住房公积金单位怎么样 公司开通公积金利弊？

大家好，今天来为大家解答住房公积金单位怎么样这个问题，包括公司开通公积金利弊？也一样很多人还不知道，因此呢，今天就来为大家分析分析，现在让我们一起来看看吧！

公司开通公积金利弊？

公司开通公积金的利：根本好处就是员工的权益得到了保障，干起活来的积极性当然不一样，还有就是明面上来看遵守了相关制的度，合情合理，这部分支出的费用还可以用来抵税。

公司开通公积金的弊：成本增加，公积金是分为个人缴纳部分和企业缴纳部分，两部分金额相同。

因此，公司给员工缴纳公积金在一定程度上增加了公司人力成本。

公积金10万属于什么水平？

公积金由两部分组成，一是为个人存缴部分，一是单位为职工存缴部分，两者比例为1:1。

公积金又分省直公积金中心和市直公积金，省直公积金一般针对企事业单位或省内达到省管级别机关的职工;市公积金一般针对城镇私营企业及其他社会团体等普通企业职工。

存缴额度有最高限定和最低限定，最低5%，最高不高于12%，具体存缴比例可由用人单位根据自身情况自行确定。

如果公积金一年10万，每个月约8100多，这个金额已经超过绝大部分城市最高缴交限定，所以恭喜你，全国顶尖水平。

首先我还不知道公积金能达到10万的单位是什么单位，如果公积金能达到10万，意味着你一月的公积金有9000左右，单位和个人各承担一半，你个人就承担了4500，那你的月收入该有多少？此外一年你的公积金就10万，那等几十年退休后，返还的公积金该有多少？这还不排除今后几十年公积金不上调的情况，所以公积金能有10万的单位，绝对是个令人羡慕的单位。

公积金一个月400算什么水平？

公积金只扣400元，这个水平应该是在住房公积金缴纳里面缴纳的最低的标准了。

应该是公积金个人扣掉400元公司再给交400元。

也就是说，每个月的公积金账户里头会存入一共800元。

这在公积金里面应该是最低档10%而且当地的最低保障工资社平工资也是4000元的标准。

所以公积金扣400元应该是在公积金的缴纳里面属于比较低的水平。

为啥公积金个人低公司高？

公积金的高低与3个因素有关：一是与个人工资收入有关；二是与缴费比例有关；三是与企业经济运行情况有关。

工资收入不同、缴费比例不同、企业经济运行情况不同，住房公积金的高低差异也不同。

并不是所有的国有企业住房公积金都低，相对于大部分民营企业，国有企业住房公积金还是比较高的。

下面结合问题，做具体分析，希望能够对大家有所帮助！。

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