大家好,今天来为大家解答在移动上班怎么样这个问题,包括在移动营业厅上班怎么样?也一样很多人还不知道,因此呢,今天就来为大家分析分析,现在让我们一起来看看吧!
1. 取决于个人情况和工作要求。
2. 移动营业厅上班需要具备一定的销售技巧和服务意识,需要经常与客户沟通和解决问题,工作压力较大,但是也可以通过不断学习和提升自己的能力来适应工作。
3. 如果能够适应工作要求并且喜欢与人交流,那么在移动营业厅上班可以获得一定的收入和职业发展机会。
同时,也可以通过工作中的经验和客户资源积累,为将来的职业发展打下基础。
总体来说,移动公司还是不错的。
家里条件不差,求稳定的毕业生进移动还是很好的,收入总体来说在小城市(三线以下的城市)国企里还是不算少,买房买车还是问题不大的。
但想挣钱,想出人头地,有能力有抱负的,你家族整个行业里有背景可以选择进移动,国企只要是你能力够,还是能出头的。
如果没有上述条件又想进通信这一行还想挣钱还是去私企吧!。
移动的正式员工也就是合同制员工,现在移动分为两种员工,分为合同制和派遣制,合同制就是你和移动签订的聘用合同,派遣制就是你和劳务公司签订聘用合同,劳务公司派遣你到移动工作,现在基本上合同制与派遣制待遇都差不多,实行同工同酬。
正式员工待遇问题,看你到移动的岗位级别了,岗位高,相应的工资就比较高,现在移动的工资还可以,刚进移动的正式员工岗位一般在3岗,岗位工资是1900-2100,加绩效的话能拿3000多,每提升一岗,大概公司相差300-400.看你应聘的什么岗位了,每个岗位都有最低岗级的,如果你应聘的岗位是5岗,工资拿到手的差不多也就5000,每个地方都不一样,工建部也有绩效考核指标,比如你这个月要开多少站点,完不成就要扣绩效分,移动普遍事比较多,压力也大,住房公积金都是公司交一半,你自己交一半。
大学毕业到中移动总公司工作四年,工资就不说了,每月就7000-8000元,这是骗傻子的,每月另外补贴翻倍,不算税。
手机费用原来无限使用,现在只要不超过1000元就可以,家中从不打市话。
打车费报销不限,家里人近年没坐过地铁和公共汽车。
如果买车了,有购车补贴,油费补贴,保险费全报,小区停车费全报。
许多员工就到处找打车票和加油票,去报销,每月又可以多2000元。
过年过节想方设法发补贴,经常没什么原因,发个1000-2000元。
38节补贴连男员工都有,称之为有男员工的支持和帮助,女员工才能更好地工作。
快到中秋国庆了,又可以小拿几万元。
买房最实惠了,按工龄发购房补贴,最少的也有10多万,基本上个人不用花首付。
购买房子后,保险费,物业费,取暖费,停车费,装修费全部报销。
中国移动工资待遇,在职朋职业圈上已有4589位圈友现身分享,根据网友分享统计,中国移动平均工资为6875元/月,其中30%的工资收入位于区间4000-6000元/月,26%的工资收入位于区间6000-8000元/月。
据分析数据统计,中国移动年终奖平均24743元。
中国移动员工分享说:在正式编制内的员工,实习期满了就可以拿到5到7千元的月薪,这部分员工一般最低都是本科,其中不乏从顶尖大学毕业的学生。
对于这类员工,移动也会提供优厚的薪水来留住这些人,所以薪资和待遇水平都是十分不错的。
上班比较稳定,有交通补贴、通信补贴、员工饭堂,餐补。
其它假期也很完善。
房补2000,六个月,就是让外地生源扎个根,交通,公积金,补充保险都有,整体来说还可以,福利的话国庆,过年各一千元,其他啥寒暑降温高温啥的国企有的都有。
每1-2年会调岗。
涨幅不确定。
是升岗。
薪酬体系完善,虽然基本工资很低,但是其他的补贴很多。
有系统化的员工培训。
关于在移动上班怎么样到此分享完毕,希望能帮助到您。
文章已关闭评论!
2024-09-23 14:27:01
2024-09-23 14:22:56
2024-09-23 14:18:18
2024-09-23 14:15:28
2024-09-23 14:11:05
2024-09-23 14:08:02
2024-09-23 14:05:29
2024-09-23 14:01:08